Academy
Dein Schlüssel zur beruflichen Weiterentwicklung.
Ob du auf der Suche nach einem spezialisierten Seminar oder einem umfassenden Studiengang bist – bei uns findest du ein ausgeglichenes Angebot, um deine Zukunftskompetenzen gezielt auszubauen.
01
Flexibilität
Präsenzveranstaltungen sowie Online-Formate, damit du dein Lernen flexibel gestalten kannst.
02
Praxisnähe
Alle Inhalte sind darauf ausgelegt, unmittelbar in deinem Berufsalltag anwendbar zu sein.
03
Individualität
Inhalte, die zu deinem Niveau passen – ob als Einsteiger*in oder Expert*in.
04
Netzwerk
Profitiere von einem starken Netzwerk aus Fachleuten, Teilnehmenden und Branchenexpert*innen.
Studiengänge
Neu: Diplomstudiengang Ingenieurpsychologie.
Der Studiengang Ingenieurpsychologie (Diplom in Psychologischer Systemgestaltung), den wir in Kooperation mit der Höheren Fachschule Uster anbieten, vermittelt umfassende Kenntnisse an der Schnittstelle zwischen Technik und Psychologie.
Die Teilnehmenden erlernen, wie menschliche Faktoren in der Gestaltung soziotechnischer Systeme berücksichtigt werden, um Benutzerfreundlichkeit, Sicherheit und Effektivität zu optimieren.
Von der Analyse kognitiver Prozesse über die Entwicklung intuitiver Interaktionskonzepte bis zur Evaluation technischer Lösungen deckt das Curriculum alle relevanten Themenbereiche ab.
Typische Berufsfelder umfassen Mensch-Maschine-Interaktion, Usability-Engineering und ergonomische Systemgestaltung. Das Studium schliesst mit einer praxisorientierten Diplomarbeit ab.
Seminare
Gezielt weiterbilden.
Unsere spezialisierten Seminare reichen von strategischem Management und der Interaktion zwischen Mensch und digitalen Technologien über Organisationsentwicklung, Organisationsdesign und Leadership bis hin zu persönlicher Weiterentwicklung und effektivem Selbstmanagement.
Themenfelder
Unsere Seminarthemen im Überblick.
- 01Strategisches Management und Unternehmenssteuerung
- 02Mensch und Künstliche Intelligenz im Arbeitskontext
- 03Organisationsentwicklung und Organisationsdesign
- 04Führung, Leadership und Selbstführung
- 05Veränderungsmanagement und Transformationspsychologie
- 06Team- und Kollaborationskompetenz
- 07Kommunikation, Konfliktklärung und Verhandlung
- 08Selbstmanagement, Resilienz und mentale Gesundheit
Für wen
Weiterbildung, die zu deiner Rolle passt.
Unsere Formate richten sich an Menschen, die Verantwortung für Organisationen, Teams oder ihre eigene Entwicklung tragen. Inhalte, Tiefe und Tempo stimmen wir auf die Gruppe ab.
01
Führungskräfte
Von der ersten Führungsrolle bis zur Geschäftsleitung – mit Fokus auf Wirksamkeit, Klarheit und Entscheidungsqualität.
02
Fach- und Projektverantwortliche
Für alle, die Veränderungen konkret umsetzen: Projektleitende, HR, Prozess- und Technologieverantwortliche.
03
Organisationen und Teams
Als Inhouse-Programm, das auf deine Ausgangslage, Kultur und Ziele zugeschnitten wird.